7月16日，公司為新員工開設“青年成長課堂”，公司黨委委員、紀委書記張懋以“心有所志，方能遠行”為主題，為新員工帶來了一場思想深刻、內(nèi)容生動的職業(yè)發(fā)展指導課。

課程伊始，張懋通過“記憶鏈條”破冰游戲迅速點燃課堂氛圍，新員工們在互動中拉近了彼此距離。隨后，張懋圍繞“理想、志向、目標”三個維度，深入淺出地闡述了青年成長路徑，與新員工們共同探討了新時代青年的責任與擔當，勉勵新員工要志存高遠；腳踏實地。

在互動環(huán)節(jié)，張懋用生動案例詮釋了“平凡崗位也能成就不凡”的職業(yè)理念，針對新員工普遍關心的職業(yè)發(fā)展問題，張書記給出了三點建議：一是，要培養(yǎng)“問題即機遇”的思維，善于在日常工作中發(fā)現(xiàn)成長空間；二是要規(guī)劃“專業(yè)筑基-能力拓展-擔當重任”的成長路徑，腳踏實地走好每一步；三是要勇于擔當，在攻堅克難中實現(xiàn)自我價值提升。課程最后，張懋書記以“人生萬事須自為，跬步江山即寥廓”作結，勉勵新員工們，青年人的成長，就藏在每個問題的解決方案里，刻在每次迎難而上的選擇中。勉勵新員工向前輩學習、向榜樣看齊，在實干中錘煉本領。

新員工們紛紛表示，這堂成長課既有理論高度又接地氣，既有思想引領又有方法指導，為職業(yè)生涯規(guī)劃提供了清晰指引。（黃雅琴）